人民城市网2010年8月30日山东诸城消息 （诸城市城管局“和谐城管”宣传信息员 王金平）诸城市城管局四个贯穿抓争先创优推进队伍建设上新水平。

    近年来，诸城市城管局以科学发展观为统领，牢固树立争创月意识，加强学习型党组织建设，做到四个贯穿，促进队伍建设等各项工作再上新水平。

    一、把提高业务水平增强理论素养贯穿于“创先争优、加强学习型党组织建设”活动的始终。按照工作学习化、学习工作化的要求，坚持“缺什么，补什么，学以致用、学用相长”的原则，强化了执法人员对政治理论、相关法律法规等业务知识的学习，自觉以“创先争优”、加强学习型党组织建设的要求指导学习，做到了学习培训经常化、学习制织度规范化、学习内容科学化、学习形式多样化，学习效果实效化，促进了队伍建设政治、理论水平的提高。 

    二、把改进作风、提高工作效率贯穿于“创先争优、加强学习型党组织建设”活动的始终。自觉以争先的思路改进作风、提高效率，按照建设学习型党组织的目标要求加强队伍思想建设、制度建设、作风建设、效能建设，促进了队伍作风进一步转变、形象进一步提升，办事效率进一步提高。

    三、把加强党风廉政建设贯穿于“创先争优、加强学习型党组织建设”的始终。按照《廉政准则》的要求，认真落实一岗双责、一把手负总责的党风廉政建设责任制，层层签订党风廉政建设责任书，坚持政务公开化、服务承诺化，自觉接受社会各界的监督，做到一级抓一级、层层抓落实，促进了队伍的廉洁形象和廉政建队能力的提高。

    四、把提高学习运用实践科学发展观的能力贯穿于“创先争优、加强学习型党组织建设”活动的始终。自觉把“科学发展、和谐发展、率先发展”的理念融入创先争优、加强学习型党组织建设活动中，做到科学争创、争创科学，用看得见摸得着、实实在在的成绩来检验 “创先争优、加强学习型党组织建设” 活动取得的的成效，切实提高队伍正确运用实践科学发展观推进队伍建设等各项工作的能力、水平。