广安市：岳池县城管局强化队伍建设，提升素质树形象

（广安市岳池县城市综合管理局  唐国俊  吴红梅）岳池县城管局强化队伍建设，提升素质树形象。

城管队伍建设是做好城市管理工作的必然要求和根本保障。2011年以来，该局高度重视队伍建设，将队伍建设作为“立局”之本，始终坚持常抓不懈，倾力打造一支政治坚定、纪律严明、作风优良、文明高效的高素质现代化城管队伍。

加强教育培训。积极组织开展执法讲座和业务培训，对《行政处罚法》、《岳池县城区管理办法》等法律法规和业务知识进行了系统、深入的学习，稳步提升了队伍的整体素质，使队伍整体素质参差不齐、良莠不均等问题得到进一步解决。

实行规范管理。先后制定《协管员管理办法》、《请销假制度》、《队伍管理十条措施》等一系列规章制度，用制度管人，形成全局上下学规矩、懂规矩、讲规矩的良好风气，使管理工作不断步入规范化、正规化，有效提高了队伍的战斗力和执行力。

开展养成教育。参照准军事化标准管理城管执法队伍，定期开展队列训练和比武，加强着装、礼仪等内务规范化管理，全面推行规范文明用语，严格执行先敬礼、先教育、先纠正，首次轻微违规不罚款的“三先不一”规定，树立了城管新形象。

推进规范化建设。大力推进城管队伍规范化建设，按照标准统一喷涂执法车身标识，配备制式执法服装，彻底改变了城管执法队伍“杂牌军”的形象。

坚持从优待队伍。始终坚持以人为本的原则，实施职工体检、带薪年休假、生病探望、生日慰问等一系列从优措施，提升干部职工的政治、经济待遇，使干部职工切身感受到组织的关爱，进一步增强了团队向心力、亲和力，逐步解决了长期以来因经费保障不足，影响队伍整体稳定性的问题。

营造城管文化。大力倡导“健康生活，快乐工作”理念，组织开展了庆“五四”演讲比赛、迎“七一”歌咏比赛、迎“八一”队列比武、迎“元旦”职工运动会等文体活动，努力营造“城管文化”，进一步增强了团队的凝聚力、战斗力。