2008年10月20日上午，银川市城管局组织机关全体干部职工和局属各单位负责人进行“深入学习科学发展观实践活动”集体学习与辅导。就“如何突出实践特色，努力在解决群众反映强烈、影响和制约城市管理、综合执法工作科学发展的突出问题”；“如何讲党性、重品行、作表率，努力在改进党员干部和领导班子作风”等质量控制点的具体落实组织重点学习。

    学习会上，继上次学习内容，局学习实践科学发展观活动领导小组副组长、机关党委副书记陈永明强调了当前学习实践活动的要点并提出了有关要求；局学习实践科学发展观活动领导小组组长、党组书记、局长张国彦就如何将学习实践活动体现到实际工作中，关键在于落实方面提出了四点要求。

     一是加强学习，提高本领。

    由于城管局职能的特殊性,在实际工作中要求每个人都要永无止境地更新知识和提高素质。因此，在工作中必须重视学习，且要坚持一边工作一边学习。要积极投入到政治教育当中，进一步提高政治思想觉悟。深刻领会当前开展深入学习实践科学发展观的重大意义，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践。要强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质。认真学习城市管理和综合执法方面的法律、法规、规章。在学习方法上做到抓住重点，在重点中找重点，不断提高个人的业务能力。要刻苦钻研与本职工作相关的知识，努力向“复合型”人才靠近。还要虚心向身边的领导和同志学习，积极求教，取人之长，补己之短，努力化解实践经验的缺乏造成制约个人工作能力发展的瓶颈，达到适应本职工作的需要。

    二是珍惜岗位，积极工作。

    加强爱岗精神的培养，树立“干一行、爱一行、专一行、精一行”的工作作风，珍惜自己的岗位，珍惜每一次工作学习的机会，这是提高自己热爱本职工作岗位的关键环节，对于分工内的工作就要竭尽全力的完成，从而在实际工作中体现热爱本职、珍惜岗位的工作心态。

     三是深入基层，支持基层。

    机关是对外窗口、综合办事机构，处于承上启下、联系左右、协调各方的中枢地位。能否充分发挥作用，关键是要具有“三种意识”（即：小心谨慎的责任意识；强烈的主人翁意识；良好的团队精神和高度的集体荣誉感），全心做好服务基层保障一线工作。要重细节讲规矩。要有做好服务工作的严谨工作作风，严格遵守规章制度，尽最大努力能把工作做的完美，保证工作质量。要重大局讲服务。机关工作人员和局属单位负责人作为中枢系统的一分子，有责任维护机关的良好形象，必须始终把维护好机关的形象作为完成好本职工作任务的前提。要重团结讲业绩。从相互尊重入手，强化团队精神和整体意识，积极主动的融入到集体当中。做到不利于团结的话不说、不利于团结的事不做，真正树立起团结合作、和谐共事的良好形象。从而营造“一心一意谋发展，聚精会神干事业”的氛围与合力。

    四是加大宣传，促进学习。

    在开展“深入学习实践科学发展观”活动中，充分发挥媒体作用，大力加强专题活动宣传报道工作，扩大覆盖面，将涌现的典型进行大张旗鼓地表彰宣传，努力营造一个良好社会舆论环境。同时，认真做好信息和理论文章报送工作，采取多种形式组织干部、职工集体学习，实行专题学习辅导，认真落实学习计划。一方面从外单位邀请有关领导和专家进行专题辅导，拓宽工作人员的知识面；另一方面由局领导做业务知识和专题活动报告，为大家相互学习交流提供平台。