中城国建•人民城市网2011年6月3日四川巴中消息（四川省巴中市平昌县城镇管理局“和谐城管”宣传信息员 李琪琳 冉加敏）巴中市平昌县城管局加强城市管理效能督查督办。

    为确保城管系统2011年度各项目标任务的顺利完成，日前，巴中市平昌城管局党组建立了2011年度各项重点工作效能督查督办领导责任制，将目标任务分解到股室，责任到人头，落实到网格，督查到现场，确保全局各项重点工作达到预期效果。

    一是实时跟踪督查。对重点项目工作按目标进度执行日志、周报、月评制，从周一至周日每天均安排相应的带班领导和科室负责人对日常工作进行督办，在城乡环境综合治理“五治三化”上实行承诺践诺，实时进行监督检查，跟踪问效，对达不到时限和标准要求的，进行重点管理，限时纠正。   

    二是落实限时办结。采取明查暗访的方式，每天对全系统执法人员的廉政建设、执法行为以及网格工作效能进行不间断督查，针对督查中发现的问题，按轻重缓急的顺序，分别向被督办股室发出黄色或红色整改督办单；对全局行政审批事项网上公开透明运行工作，实行专人专职监管，建立互查制度和三级审核制度。  

    三是要求定时回访。在日常管理工作中实行局领导每日带班制，将检查中发现的问题，包括执法不公、敷衍塞责、劝导不力等均予以回访，敦促自我加压、自我曝光、自我改进，截至目前共编制督查通报15期，其中包括市民反映的社情民意2期，均做到了及时发现、及时督办、及时整改。   

    四是启动效能追责。充分运用督查成果，对履职不力的股室队所和个人实施责任追究。根据督查情况，对履职不力、造成工作失误的股室和个人实行取消评先资格、通报批评，并适当采取经济处罚、待岗和调离岗位等组织处理。